Iedereen is het er over eens: ongekende tijden vragen om ongekende acties. Business-as-usual maatregelen (reorganiseren, herstructureren, stroomlijnen, nieuwe IT-processen etc.) alleen zijn al lange tijd niet genoeg gebleken om sterker uit de recessie te komen. Allereerst doet iedereen het zelfde en 70% van deze maatregelen blijkt te mislukken. Het onderliggende doel van deze maatregelen is een performance verbetering terwijl onderzoekers keer op keer aantonen dat de performance per medewerker daalt bij reorganisaties. Dit artikel beoogt de lezer te stimuleren zich te verwonderen over deze vraag en rijkt feiten, denkwijzen en concrete acties aan die een nieuw perspectief bieden en een toegang om in 2012 een organisatie te bouwen waar tegelijkertijd de medewerkers een diepe vervulling ervaren en een ongekende sprong in performance wordt bereikt.

Na wat wikken en wegen heb ik besloten om het jaar 2011 in de papiermand te deponeren. Niet dat ik iets tegen dat jaar heb. Het was naar mijn gevoel een doorsnee jaar. Ook al deden een paar inkervingen soms pijn. Nee, de voornaamste reden om 2011 en al zijn knipsels en aantekeningen naar de [...]

Na de grote zomervakantie, de school gaat weer beginnen, hoera, hoera. Een compleet nieuwe instroom van autochtone en allochtone leerlingen. Ik, net terug van een welverdiende tournee door Marokko en daar een gezond kleurtje aan over gehouden, laten we zeggen, ik zou zo in aanmerking kunnen komen als Marokkaan. Het taalgebruik iets beter aanpassen, beetje [...]

Een Griek en niet een in het hoge noorden, de Noordpool of Rovaniemi, een gat ergens in Finland, wonende weldoener in een arrenslee met een setje rendieren ervoor. Agios Basilius ofwel de Kerstman is een door de commercie groot gemaakt fenomeen en die rondom de Kerstdagen zijn intreden en inkopen komt doen of eigenlijk laat [...]

Een medisch onderzoeksteam van de Universiteit van Sydney (Australië) beweert dat roken baby’s in de baarmoeder berooft van de noodzakelijke voedingsstoffen. De onderzoekers hebben de uitwerking bestudeerd die roken heeft op de bloedtoevoer naar de placenta — het orgaan dat via de navelstreng de ongeboren baby voorziet van voedsel en zuurstof en afvalstoffen verwijdert. Toen [...]

Vóór 1824 waren dinosauriërs de mens onbekend. In dat jaar werden in Engeland de beenderen van verscheidene soorten gefossiliseerde reptielen opgegraven. De Britse paleontoloog Richard Owen noemde deze dieren Dinosauria, van de twee Griekse woorden deinos en sauros, wat „verschrikkelijke hagedis” betekent. De naam is tot op de huidige dag in gebruik gebleven, hoewel dinosauriërs [...]

Men denkt al lang dat gelukkige en positieve mensen over het algemeen gezonder zijn dan gestreste, onvriendelijke of pessimistische mensen. Een recent onderzoek bracht wetenschappers tot de conclusie dat mensen met een vrolijk humeur minder cortisol aanmaken. Cortisol is een stresshormoon dat wanneer het langere tijd in te grote hoeveelheden in het lichaam aanwezig is, [...]

Een Oude Maya-legende zegt dat 2012 het einde van de wereld zal brengen. Een klein stadje in Arkansas zou daar een voorbeeld van kunnen zijn. Vorig jaar nog lagen er overal merels dood op straat. Het was een vreemd incident. Dit jaar is er weer ongeveer 5.000 merels dood op straat gevonden in de vroege [...]

Nederlandse en Duitse onderzoekers zijn het er over eens dat het Schmallenbergvirus het dichtst bij een “Shamonda”-virus komt; een Akabane-achtig virus. Japan heeft al de nodige ervaringen met een dergelijk virus, zo meldt FluTrackers.com. In het zuiden van Japan hebben veehouders te maken met terugkerende uitbraken van Akabane-achtige virussen. Met de inmiddels bekende gevolgen: abortussen [...]